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我們?yōu)槠胶鈫T工的生活,通過以下的員工活動,給予每一位員工對公司的歸屬感。
大型開放空間的工作人員誰是有興趣在種植。員工花時間培養(yǎng)自己喜歡的蔬菜或水果的種類和享有勞動和幸福在整個過程中,分享收獲。每個人都夢想體驗田園生活關(guān)心環(huán)境,渴望回歸自然。
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員工每年異地培訓 |
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一年一度的員工異地培訓是反映萬基文化,增強員工的凝聚力的重要活動。員工享受快樂同時增加知識;緩解日常工作的壓力,并進一步豐富員工的業(yè)余時間。這將加強員工之間的溝通和交流,提高員工敬業(yè)度與企業(yè)凝聚力。 |
運動會 |
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秦皇島經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)第五屆運動會
由秦皇島經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)舉辦的拔河比賽
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2012年于7月15日舉辦的萬基建廠十周年紀念 |
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萬基田園風光 |
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萬基辦公樓后面是一片很大的空地,公司種了一排蟠桃樹,還提供給員工們一片菜地。有興趣的員工可以利用中午休息時間,精心培育自己喜愛的各種蔬菜瓜果,體驗勞動的辛苦和快樂,以及果實成熟后收獲的喜悅。每個人都希望擁有自己的一片“世外桃源”,萬基給員工們提供的不僅是一塊菜地,更是身心放松的樂園,這些富有生命力漸漸長成的植物,能夠給每天疲憊的身心以寬慰和鼓勵,迎合了員工們對于自然環(huán)境的關(guān)心、回歸和渴望之情。 |
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此外,萬基嚴格符合保險政策由國家,省規(guī)定,和市政當局,并建立和提高員工的保險制度。購買養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,失業(yè)保險,工傷保險,補充醫(yī)療保險,并根據(jù)法律,所有雇員的住房公積金,并提取福利費收入按有關(guān)規(guī)定,以保證員工的福利都充分照顧。 |
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